Majd ha Te is olyan idős leszel, mint most én, megváltozik a véleményed!”
A minap egy vállalkozói klubon a generációk közötti együttműködésekről beszélgettünk. A jelenlévő ötvenesek eleinte arra panaszkodtak, hogy a fiatalok más nyelvet beszélnek, pontatlanok, más a munkához való hozzáállásuk, és nem lojálisak. Az ötvenesek elvárnák, hogy a tapasztalataik és koruk miatt tiszteljék őket a fiatalok. Csupán egyetlen huszonéves képviselte a korosztályát, aki, miután hosszan osztották őt, mosolyogva visszakérdezett: „Miért kellene a kort tisztelni, amikor az egy adottság? Mi a valódi tudást tiszteljük.”
Ti hogyan ösztönzitek a generációk együttműködését, a tudásátadást?